Le Curriculum de l'Expérience de Soin
Il Curriculum dell'Esperienza di Cura
Des personnes handicapées et ayant l'expérience du système de protection sociale au Royaume-Uni cessent d'attendre d'être consultées et commencent à construire un programme qui enseigne aux travailleurs sociaux et aux décideurs de l'intérieur.
Les personnes handicapées et celles qui ont grandi dans le système de protection de l'enfance se trouvent souvent dans une position inconfortable.
Le persone con disabilità e quelle cresciute nel sistema di assistenza si trovano spesso in una posizione scomoda.
Les organisations les invitent à partager leurs histoires.
Le organizzazioni li invitano a condividere le loro storie.
Mais ensuite les décisions sont prises par d'autres.
Ma poi le decisioni vengono prese da altri.
Leur expérience devient de la décoration, pas une contribution.
La loro esperienza diventa decorazione, non contributo.
Un réseau de personnes handicapées et ayant l'expérience du système de protection sociale au Royaume-Uni a décidé de changer cela.
Una rete di persone con disabilità ed esperienza nel sistema di assistenza nel Regno Unito ha deciso di cambiare questo.
Ils ne voulaient pas être consultés.
Non volevano essere consultati.
Ils voulaient construire quelque chose que d'autres pourraient réellement utiliser.
Volevano costruire qualcosa che altri potessero davvero usare.
Ils ont créé un programme basé sur leur expérience vécue.
Hanno creato un curriculum basato sulla loro esperienza vissuta.
Le programme comprenait des modules de formation pour les travailleurs sociaux et les équipes de politique.
Il curriculum includeva moduli di formazione per assistenti sociali e team di policy.
Il couvrait des sujets comme la façon dont le langage institutionnel peut exclure des personnes, comment rendre les réunions accessibles et comment soutenir quelqu'un sans prendre le contrôle de ses choix.
Copriva argomenti come il modo in cui il linguaggio istituzionale può escludere le persone, come rendere le riunioni accessibili e come supportare qualcuno senza prendere il controllo delle sue scelte.
Les personnes qui ont conçu le programme avaient traversé les systèmes qu'elles enseignaient maintenant aux autres à améliorer.
Le persone che hanno progettato il curriculum avevano vissuto i sistemi che ora insegnavano agli altri a migliorare.
Cela a donné au matériel un type d'autorité différent.
Questo ha dato al materiale un tipo diverso di autorità.
Les stagiaires ont dit que les sessions leur semblaient plus honnêtes et plus utiles que les cours de développement professionnel standard.
I tirocinanti hanno detto che le sessioni sembravano più oneste e più utili dei corsi standard di sviluppo professionale.
Dans certains conseils locaux, le programme est désormais intégré dans la formation du personnel.
In alcuni consigli locali, il curriculum è ora integrato nella formazione del personale.
Certains concepteurs du programme ont également été invités à rejoindre des comités consultatifs.
Alcuni progettisti del curriculum sono stati anche invitati a far parte di comitati consultivi.
Mais ils étaient clairs sur la différence entre conseiller et décider.
Ma erano chiari sulla differenza tra consigliare e decidere.
Ils ont poussé pour de vraies places à la table, pas seulement un moment pour parler.
Hanno spinto per avere posti reali al tavolo, non solo un momento per parlare.
La connaissance construite à partir de l'expérience vécue n'est pas un ajout secondaire.
La conoscenza costruita dall'esperienza vissuta non è un'aggiunta opzionale.
C'est une preuve.
È evidenza.