A Rede de Poder para Pessoas com Deficiência
Il Network del Potere Disabile
Tobi Green Adenowo fundou a Disabled Power Network para ir além do tokenismo, construindo educação política enraizada na experiência vivida de pessoas com deficiência e influenciando o currículo nacional no Reino Unido.
Tobi Green Adenowo fundou a Disabled Power Network para abordar um problema que tinha experienciado em primeira mão.
Tobi Green Adenowo ha fondato il Disabled Power Network per affrontare un problema che aveva vissuto in prima persona.
As pessoas com deficiência eram frequentemente convidadas para salas, painéis e conversas como representantes.
Le persone disabili erano spesso invitate in stanze, su panel e in conversazioni come rappresentanti.
Mas raramente lhes era dado poder real para moldar as decisões.
Ma raramente veniva loro dato il potere reale di plasmare le decisioni.
Foram consultados sem serem ouvidos. Eram visíveis sem serem influentes.
Venivano consultati senza essere ascoltati. Erano visibili senza essere influenti.
Isto chama-se tokenismo e é uma experiência comum no ativismo pela deficiência e na vida pública.
Questo si chiama tokenismo ed è un'esperienza comune nell'attivismo per la disabilità e nella vita pubblica.
Tobi Green Adenowo construiu a Disabled Power Network para ir além do tokenismo.
Tobi Green Adenowo ha costruito il Disabled Power Network per andare oltre il tokenismo.
A rede foca-se na educação política enraizada nas experiências vividas de pessoas com deficiência e pessoas com experiência de cuidados.
La rete si concentra sull'educazione politica radicata nelle esperienze vissute delle persone disabili e delle persone con esperienza di assistenza.
Cria espaços onde as pessoas com deficiência constroem conhecimento, estratégia e confiança juntas.
Crea spazi dove le persone disabili costruiscono insieme conoscenza, strategia e fiducia.
Uma das partes mais notáveis da história de Tobi é a sua influência no currículo educativo.
Una delle parti più sorprendenti della storia di Tobi è la sua influenza sul curriculum educativo.
Tornou-se a pessoa mais jovem a ajudar a moldar um currículo nacional no Reino Unido.
È diventata la persona più giovane ad aver contribuito a plasmare un curriculum nazionale nel Regno Unito.
Isto significou que o conhecimento e a perspetiva das pessoas com deficiência seriam ensinados a uma nova geração de estudantes.
Questo significava che le conoscenze e la prospettiva delle persone disabili sarebbero state insegnate a una nuova generazione di studenti.
A Disabled Power Network também faz trabalho cultural, produzindo conteúdo e eventos que mudam o que conta como especialização.
Il Disabled Power Network svolge anche un lavoro culturale, producendo contenuti ed eventi che cambiano ciò che conta come competenza.
O objetivo é construir instituições lideradas por pessoas com deficiência que tenham autoridade genuína, não apenas um lugar à mesa.
L'obiettivo è costruire istituzioni guidate da disabili che abbiano un'autorità genuina, non solo un posto al tavolo.
O trabalho de Tobi mostrou que o caminho do tokenismo para o poder passa pela educação, organização e produção cultural.
Il lavoro di Tobi ha dimostrato che il percorso dal tokenismo al potere passa attraverso l'educazione, l'organizzazione e la produzione culturale.
Moral: A verdadeira inclusão significa ter poder real para moldar decisões, não apenas um lugar na sala.
Morale: La vera inclusione significa avere un vero potere per plasmare le decisioni, non solo un posto nella stanza.